Les 14 pratiques les plus appréciées par le personnel :

1. Dans l’organisation, il y a une bonne ambiance, une belle collaboration et les employés entre les services se respectent mutuellement.
2. L’organisation débourse les coûts des formations reliées à l’emploi lorsque dispensées à l’extérieur.
3. L’emploi que j’occupe dans l’entreprise est de qualité et intéressant.
4. Mon employeur respecte ses engagements envers ses employés.
5. Mon employeur fait preuve de compréhension et répond à mes besoins lorsque c’est possible.
6. Je trouve crédible l’équipe de gestion.
7. Mon employeur ne tolère aucun commentaire et/ou comportement liés à la discrimination ou du harcèlement.
8. J’ai la possibilité de prendre des décisions et des initiatives dans le cadre de mon travail.
9. Dans l’entreprise, le milieu de travail est sécuritaire.
10. Mon superviseur immédiat est juste envers moi et envers l’ensemble du personnel.
11. Au sein de l’organisation, il est possible d’accéder à de l’équipement et à des outils de travail de qualité.
12. Les horaires de travail dans l’organisation me permettent de garder un équilibre entre ma vie professionnelle et personnelle.
13. Mon supérieur immédiat est bien informé, compétent et maîtrise bien ses émotions.
14. Mon superviseur immédiat vérifie mon travail de façon régulière, me fait des commentaires constructifs et évalue mon rendement objectivement.